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안전에 관한 교육은 노동부 산하기관인 안전보건공단인가 거기서 소규모 사업장 교육을 해주지 않나요? 아마 이런 교육이 있어도 영세사업주들은 바뻐서 안전교육을 안듣는 것이 아닌가 생각합니다. 프레스 등 기계가공을 하는곳에서는 손이나 발이 절단되어 의족이나 의수로 생활하시는 분도 보았습니다. 안전에 대한 인식을 바꾸는 것이 돈 버는 거 보다 중요하다는 것을 아는 것이 더 중요하다고 보는데 문제는 이런걸 하려면 돈이 들어가니까 매출은 정해져 있고 비용은 많이 들어가서 비용을 줄이려고 하다가 이런 문제들이 생기는 거 같습니다.
저역시도 병역특례병 시절 한팀으로 일하던 십여명의 사람들 중에 손가락이 잘려있거나 훼손된 상태였던 분이 세분이나 있었던 기억이 있네요 그분들도 프레스하면서 손이잘렸다고 들은것같습니다 요즘은 프레스에 안전장치가 있어서 덜하지만.. 그리고 그당시에 함께 일하던 아저씨 한분이 페로다라는 기계의 유압이 풀려 아저씨를 덮쳐서 다리가 잘려나간 기억도 있네요ㅜㅜ 지적해주신 부분은 맞는것같습니다 안전이 더중요하다는 인식의 변화가 중요하므로 사업장운영에 차질이 없는선에서 직접 찾아가는 교육이 적합한듯 합니다 개인적으로 근무시절에 공단에서 하는 교육은 접해본적은없습니다 말씀하신대로 있어도 할 여건이 부족했겠죠 그렇기에 더더욱 찾아가는 교육이 필요해보입니다
소규모 제조업자들중에서도 분명 경쟁력이 있는곳도 많을것입니다. 규모가 적어도 좋은 인프라와 기술력을 바탕으로 실속있는 성장을 추구하는 소공인들이 방송에도 소개되는 것을 보았습니다. 그들의 대부분은 기술을 바탕으로 불필요한것은 외주를 주고 있더군요.. 소공인들도 핵심기술을 바탕으로 경쟁우위가 있는분야에 집중하고 아웃소싱을 통해 스마트한 운영이 필요할거 같습니다. 정부의 스마트공장 양성정책에 경쟁력있는 소공인을 포함시키면 좋은사례를 많이 만들 수 있을거 같습니다.
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