대한민국 고용노동부 국정과제 면접자 자율 피드백 의무화 정책에 자율 피드포워드 의무화 정책도 승계추가 혁신 국정과제로 다방면에 사회부류와 함께 조화롭게 추진
제안 배경 및 내용
대한민국 고용노동부 국정과제 면접자 자율 피드백 의무화 정책에 자율 피드포워드 의무화 정책도 승계추가 혁신 국정과제로 다방면에 사회부류와 함께 조화롭게 추진해주시고 최적화 해주시길 제안드립니다.
이유:피드백과의 장점 대조와 가치추구면에서 승계되어지며 혁신장점 유지력이 완전성과 초연결,초협력,초지능 체계 구축 도움 모델로 이어지는 피드포워드-상호협력 공존가치 시너지
대한민국,국제노동기구,국제공식기구,유네스코,고용노동부,인사혁신처,교육부,교육위원회,대학혁신위원회,책임기관 및 다방면에 사회부류와 함께 보편 정보지능 시스템(개개인 최적맞춤 구인구직 정보지능화-공지-알림,개개인 최적맞춤 입시 정보지능화-공지-알림 등등)국내외 공식 표준화 및 최적화하여 가치공존 국정과제 완수외 대한민국 조화를 이루어주시길 제안드립니다.
대한민국,국제노동기구,국제공식기구(OECD 경제개발협력기구),유네스코,신대기업기정신기구,정부,국회,고용노동부,인사혁신처,국제표준화기
구,입법조사처,교육부,교육위원회,대학혁신위원회,책임기관 및 다방면에 사회부류에 자율 피드포워드 의무화 정책 최적화 요청 중입니다.
추정 사업비
(백만원)
산출근거
대한민국 고용노동부 국정과제 면접자 자율 피드백 의무화 정책에 자율 피드포워드 의무화 정책도 승계추가 혁신 국정과제로 다방면에 사회부류와 함께 조화롭게 추진해주시고 최적화 해주시길 제안드립니다.
이유:피드백과의 장점 대조와 가치추구면에서 승계되어지며 혁신장점 유지력이 완전성과 초연결,초협력,초지능 체계 구축 도움 모델로 이어지는 피드포워드-상호협력 공존가치 시너지
첨부파일
검토 결과
적부
부적격
판단사유
국민참여예산에 관심을 가져주셔서 감사합니다.
귀하의 제안은 중앙정부 재정사업으로 추진하기에 어려움이 있어 국민참여예산 사업으로 부적격함을 양해 부탁드립니다.
앞으로도 지속적인 관심 부탁드립니다.
소관명
기획예산처
연락처
044-215-5486
검토결과
적격 여부
부적격
판단사유
국민참여예산에 관심을 가져주셔서 감사합니다.
귀하의 제안은 중앙정부 재정사업으로 추진하기에 어려움이 있어 국민참여예산 사업으로 부적격함을 양해 부탁드립니다.
앞으로도 지속적인 관심 부탁드립니다.